Projektleiter HKLS mit Schwerpunkt Mieterausbau

Buro Happold · Berlin

May 5, 2026

Job Summary

Join Buro Happold in Berlin as a Project Leader specializing in HVAC and tenant fit-out. Lead multiple projects, collaborate with diverse teams, engage in client meetings, and drive process improvements. Ideal candidates have 8-10 years of HVAC experience, proficiency in project phases LP2-LP8, strong communication skills, leadership capabilities, and a proactive problem-solving approach.

Key Responsibilities

Lead multiple projects and ensure efficient project delivery under tight deadlines.
Create high-quality mechanical building services designs in project phases LP2-LP8.
Plan, allocate, and monitor resources for smooth project execution and team support.
Represent Buro Happold in client, architect, and partner meetings.
Support process optimizations, drive positive changes in the team, and mentor colleagues.

Who This Role Suits

8-10 years of HVAC experience with proficiency in project phases LP2-LP8.
Strong communication skills in German and English.
Experience in leadership, process improvements, and mentoring.

Tips to Apply

Highlight your 8-10 years of HVAC experience and proficiency in project phases LP2-LP8.
Demonstrate strong communication skills in both German and English.
Showcase your leadership experience, problem-solving abilities, and proactive approach.

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Full Job Description

Du bist erfahrener Ingenieur (m/w/d) im Bereich HKLS / Mieterausbau und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in Berlin?

Vielleicht ist diese Position bei Buro Happold genau das, was Du suchst!

Aufgaben

Du übernimmst je nach Bedarf die Rolle als Lead Designer oder Project Lead (PL) und unterstützt aktiv alle Phasen der Projektabwicklung
Du leitest mehrere Projekte gleichzeitig und arbeitest effizient auch unter engen Deadlines
Du erstellst hochwertige mechanische Gebäudetechnik‑Planungen (HKLS) in den Leistungsphasen LP2–LP8
Du planst, verteilst und überwachst Ressourcen, um reibungslose Projektabläufe und eine gute Teamunterstützung sicherzustellen
Du vertrittst Buro Happold eigenständig in Meetings mit Auftraggebern, Architekt:innen und externen Partnerinnen und Partnern
Du arbeitest effektiv mit interdisziplinären Teams zusammen – auch mit Kolleg:innen an anderen Standorten
Du unterstützt die Akquise, indem du RFPs prüfst, technische Inhalte vorbereitest und an Projektpräsentationen teilnimmst
Du bringst dich in Prozessoptimierungen ein und treibst positive Veränderungen im Team voran
Du unterstützt Kolleg:innen durch Mentoring, Delegation und fachliche Anleitung
Du leitest oder unterstützt die mechanische oder elektrische Planung und sorgst für eine starke interdisziplinäre Koordination

Qualifikation

8–10 Jahre Erfahrung in der mechanischen Gebäudetechnik (HKLS). HK - Erfahrung ist erforderlich
Fundierte Erfahrung in den Leistungsphasen LP2–LP8 sowie Kenntnisse in interdisziplinärer Planung
Erfahrung in der Ressourcenplanung und -steuerung über verschiedene Projektteams hinweg
Kenntnisse in Revit, Linear, MagiCAD und Orca
Eine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise – du sprichst Herausforderungen offen an und bringst mögliche Lösungen mit
Erfahrung in Personalführung oder direktem Mentoring sowie Interesse an der Weiterentwicklung von Kolleg:innen
Fähigkeit, Veränderungen voranzutreiben, Prozesse zu verbessern und die Teamorganisation mitzugestalten
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Sicherer Umgang mit remote oder international arbeitenden Teams
Starkes Verständnis für die Schnittstellen zwischen mechanischen, elektrischen und weiteren Gewerken
Erfahrung mit Projekten im kommerziellen Sektor (vorteilhaft, aber nicht zwingend)

Benefits

eine einzigartige, interdisziplinäre Umgebung mit internationalen Großprojekten 
Zusammenarbeit mit unseren Niederlassungen rund um die Welt 
ein modernes Büro im Herzen Berlins mit professionellen, technisch hochwertig ausgestatteten Arbeitsplätzen 
hybrides Arbeiten vom Büro und aus dem Home-Office sowie Flexibilität unserer Positionen für Teilzeit und Vollzeit 
30 Urlaubstage 
Ein Jahresgehalt von 79.000 bis 82.000 EUR
Sprachkurse für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
regelmäßige Teamevents, Sportangebote, Sommerfest, Weihnachtsfest sowie musikalische und kulturelle Events (Konzerte, Filmabende, Karaoke etc.) 
ein Mental-Wellbeing-Programm sowie ein individuelles Benefit-Programm mit den Schwerpunkten Sport, Mobilität und Altersvorsorge 
Angebot von Weiterbildungen und ein strukturierter Karrierepfad 
jährliche Entwicklungsgespräche, flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege mit der Möglichkeit, neue Ideen einzubringen 
Mitgestaltung von Beginn der Karriere an (YEF- Young Employee Forum) 
Lunchroulette

Interested? Intrigued? Inspired? – Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Skills

design ui remote Engineering

Frequently Asked Questions

This Projektleiter HKLS mit Schwerpunkt Mieterausbau position is suitable for Mid-level professionals. Buro Happold is looking for candidates with proven experience in the key skills mentioned, typically 2-5+ years depending on the specific requirements.

This Projektleiter HKLS mit Schwerpunkt Mieterausbau position requires on-site or hybrid work. Check the job details for the specific location and flexibility options.

Key skills for this Projektleiter HKLS mit Schwerpunkt Mieterausbau position include: design, ui, remote. Having a strong foundation in these areas will make your application competitive. Experience with related tools and frameworks is also valuable.

To apply, click the 'Apply' button on this page, which will direct you to Buro Happold's application portal. Have your resume, portfolio (if applicable), and a compelling cover letter ready.

Salary ranges vary based on experience and location. Check the job posting for specific compensation details, or research similar Projektleiter HKLS mit Schwerpunkt Mieterausbau positions in your area.

Highlight relevant experience with design, ui, remote. Include specific projects, achievements, and measurable results. Tailor your resume to match the job description, focusing on how your background aligns with Buro Happold's needs.

Most hiring processes take 2-4 weeks from application to offer. This may include initial screening, technical assessments, interviews, and background checks. Buro Happold will keep you informed throughout each stage.